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  • 单位组织边界形塑与单位共同体变迁

  • 所属分类:社科总论>>社科总论>>管理学     作者:李珮瑶|责编:王莎莎     出版社:中国社科
  •     自单位制产生以来,单 位组织形态发生过两次重 大变动,即厂办大集体的 产生所带来的单位组织规 模的膨胀,以及国企改制 所带来的传统单位组织结 构的瓦解,这一变动实则 是单位组织内边界形塑、 组织外边界式微并瓦解的 过程。本书主要以20世纪 50年代以来的大型国有工 业企业为研究对象,围绕 东北地区Y厂和T厂两所大 型国有工业企业进行实证 研究,在历时的纵向变动 过程中考察单位组织边界 的塑造及变动过程,以此 来回视作为“共同体”的单位 从产生到衰落的总体性变 迁,并对其变迁的内在逻 辑加以分析和思考。
  • 人民币:RMB 158.00 元     售价:NT$ 632.00
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  • 管理类专业学位联考综合能力择校分析宝典

  • 所属分类:社科总论>>社科总论>>管理学     作者:编者:管综经综大师兄     出版社:北京理工大学
  •     本书精选200所管理类专硕院校的招生报告,包含 MPAcc(会计专硕)、MBA(工商管理专硕)、MPA(公 共管理专硕)、MTA(旅游管理专硕)、MEM(工程管 理专硕)、MLIS(图书情报专硕)、MAud(审计专硕 )七个专业,内含各个学校的招生情况、复录取情况 、复试要求、参考书目、学制学费、奖学金制度等, 多方面因素综合考虑,以帮助学生选择合适的学校。
  • 人民币:RMB 59.80 元     售价:NT$ 239.20
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  • 高素质创新人才培养--三位一体协同育人研究

  • 所属分类:社科总论>>社科总论>>管理学     作者:吴丹//李妍雪//李玉娣|责编:吴頔     出版社:天津科技
  •     本书立足理论前沿,投 身创新实践,研究基于协同 育人理论,从学生成就动机 激发和职业发展能力入手, 致力于打破导致高校与中小 学人才培养分割的传统理念 ,突破固有的划分方式,整 合大中小学协同育人功能, 边探索边实践:以高素质创 新人才重构与系统再造为目 标,尝试对大中小学协同育 人模式的运行机制进行观念 重塑、过程再造和深刻变革 ,致力于构建体系完备、机 构健全、高效运转、融合统 一、协同发展、目标达成度 高、具有重要理论意义和现 实意义的素质教育新模式; 努力使基础教育和高等教育 从相对孤立走向相互协同, 从封闭僵化走向日益开放, 从单一育人走向协同育人, 旨在推进高素质创新人才培 养模式的创新实践中取得新 进展。
  • 人民币:RMB 79.00 元     售价:NT$ 316.00
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  • 筑巢引凤话创新--人才区位与创新增长研究

  • 所属分类:社科总论>>社科总论>>管理学     作者:顾芸|责编:徐杰     出版社:上海辞书
  •     本书对“公共服务、人才 区位与创新增长”问题进行 研究:第一章主要包括研究 背景、研究意义、研究内容 、研究方法。第二章回顾了 人口区位选择的影响机制, 梳理了人口区位的应用研究 ,并概括了人才与创新增长 的相关研究。第三章立足人 民对美好生活向往的需求, 基于新空间经济学提出决定 异质性人口区位的地方品质 效应。第四章通过构建空间 动态面板杜宾模型检验教育 投入对我国省级层面经济增 长的时空效应。第五章构建 了高校创新投入时空效应分 析框架,探讨了高校创新投 入的经济增长效应和空间溢 出效应。第六章检验了广东 省人口流动决策的影响因素 。第七章研究了城市规模对 于公共服务影响人才区位具 有非线性门槛效应。第八章 立足“公共服务→知识溢出 →创新增长”影响机制,分 析人口区位对于知识溢出及 其区域创新增长的影响。第 九章是就新时代我国人力资 源与创新驱动发展的对策研 究。
  • 人民币:RMB 38.00 元     售价:NT$ 152.00
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  • 秘书岗位综合实训(第2版中等职业教育文秘专业课程教材)

  • 所属分类:社科总论>>社科总论>>管理学     作者:叶军|主编:邓泽民     出版社:科学
  •     叶军、邓泽民主编的这本《秘书岗位综合实训( 第2版)》是教育部评选的“中等职业教育改革创新示 范教材”之一。 本书针对企业秘书工作特性,以秘书应具备的典 型职业活动的知识、技能和职业素质为核心,以秘书 职业成长过程为思路,设计、选择、安排内容,围绕 正确认识秘书工作、成功面试、学习与成长——办事 与办文、学习与成长——办会与办文、稳步发展五个 单元展开论述和训练。 本书以“工作任务”为主线,创设工作情境,从 “典型工作任务与职业能力”分析出发,从而实现探 索、挖掘、培养秘书职业素养与能力的目的,紧紧围 绕秘书完成各项工作的需要选择内容,打破传统知识 传授方式,培养职业岗位能力,既方便教师教学,又 为学生自主学习提供帮助。 《秘书岗位综合实训(第2版)》可作为中等职业 学校文秘类专业的教材,也可作为培训用书,还可供 相关人员阅读参考。
  • 人民币:RMB 26.00 元     售价:NT$ 117.00
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  • 秘书岗位综合实训(第2版中等职业教育文秘专业课程教材)

  • 所属分类:社科总论>>社科总论>>管理学     作者:编者:叶军|责编:殷晓梅|总主编:邓泽民     出版社:科学
  •     本书是教育部评选的“ 中等职业教育改革创新示 范教材”之一。 本书针对企业秘书工 作特性,以秘书应具备的 典型职业活动的知识、技 能和职业素质为核心,以 秘书职业成长过程为思路 ,设计、选择、安排内容 ,围绕正确认识秘书工作 、成功面试、学习与成长 ——办事与办文、学习与 成长——办会与办文、稳 步发展五个单元展开论述 和训练。 本书以“工作任务”为 主线,创设工作情境,从 “典型工作任务与职业能 力”分析出发,从而实现 探索、挖掘、培养秘书职 业素养与能力的目的,紧 紧围绕秘书完成各项工作 的需要选择内容,打破传 统知识传授方式,培养职 业岗位能力,既方便教师 教学,又为学生自主学习 提供帮助。 本书可作为中等职业 学校文秘类专业的教材, 也可作为培训用书,还可 供相关人员阅读参考。
  • 人民币:RMB 36.00 元     售价:NT$ 144.00
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  • 芝麻官直言录(一位副市长从政为官的深度思考)/芝麻官系列

  • 所属分类:社科总论>>社科总论>>管理学     作者:王敬瑞|责编:任丽娜//桑月月     出版社:中央党校
  • 丛书项:芝麻官系列
  •     本书揭示了官场的一 些普遍规律,总结了领导 的一些工作方法,探讨了 领导的一些修为途径。 书中所有观点都源于 作者的亲身经历,发自我 的内心体会;但并非没有 “顾忌”,所有的表述都经 过了认真思考,反复进行 了斟酌。 本书既直抒胸臆地谈 感悟,又要让读者一目了 然好理解。就是想通过直 接的、真诚的、原生态的 方式表达作者自己对做人 、做事、从政的一些心得 。具体讲,主要有三个特 点:一是直言作者自己发 现和创新的观点,二是直 言人性与领导方法的关系 ,三是直言作者自己从政 最深刻的体会。
  • 人民币:RMB 62.00 元     售价:NT$ 248.00
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  • MBA MPA MPAcc MEM管理类联考综合历年真题精点(第6版2022版)/专业学位硕士联考应试精点系列

  • 所属分类:社科总论>>社科总论>>管理学     作者:编者:赵鑫全//熊师路//杨洁|责编:孟玉琴//裴春明     出版社:机械工业
  • 丛书项:专业学位硕士联考应试精点系列
  •     本书参照全新版的管理 类联考考试大纲编写,从考 试特点出发,以查漏补缺、 快速提高考生成绩为目的, 对2011年至2020年的真题 进行了详尽的解析。本书对 试题的解析精准到位,可帮 助考生参悟命题人意图,提 升考生解题经验和解题速度 。 建议考生使用本书时, 严格按照考试时间要求,即 3小时内完成每套试卷。数 学与逻辑部分,每部分控制 在60分钟以内,测试完成之 后,需要对照解析进行分析 ,对比自己在解题思路、解 题方法、解题技巧上与本书 作者的差异,以便有效地提 升应试能力。写作部分,先 对照写作的真题题目进行书 写,两篇作文建议在60分钟 之内完成,完成之后对照写 作的范文和写作思路进行完 善与提高。 本书的作者都具备多年 管理类联考辅导经验,是国 内极具影响力的管理类专业 学位硕士考前辅导专家。希 望在本书的帮助下,考生能 马到成功。
  • 人民币:RMB 66.00 元     售价:NT$ 264.00
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