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財務管理(浙江省優勢專業建設財會類系列教材浙江省普通高校十三五新形態教材)
所属分类:
經 濟
>>
工商管理
>>
企業經濟
作者:
編者:仲春梅//陳宏|責編:朱玲
出版社:
浙江大學
本教材是浙江省普通 高校「十三五」新形態教材 建設項目、浙江省優勢專 業建設財會類系列教材, 由財務管理專業一線教師 根據應用型本科經管類專 業人才培養目標、財務管 理課程標準以及翻轉課堂 教學實踐編寫而成,適用 于應用型本科院校財務管 理、會計學、審計學以及 工商管理類專業財務管理 課程的線上線下混合式教 學,能滿足利用移動互聯 網隨時隨地學習的需求, 也可以作為企業財務管理 人員的培訓用書。 本教材具有如下特色 : (1)教材的編寫以提高 學生應用能力為目的,每 章的學習目標使學生目標 明確;案例導入充分調動 學生學習的積極性;教材 章節編排遵循由淺入深、 循序漸進的原則;教材內 容通俗易懂,所舉案例典 型性強、數據新。 (2)教材中的在線視頻 著重講解重難點,知識拓 展開拓學生視野,在線測 試及時檢測學生學習效果 ,滿足學生隨時隨地進行 課前自主學習、課中吸收 內化、課後拓展提升等線 上線下學習需求。 (3)教材有配套的課程 學習網站。學習網站提供 了豐富的教學資源,涵蓋 課程標準、教學日曆、翻 轉課堂導學單、教學視頻 、教學案例、作業庫以及 財務管理研究動態等內容 ,並且實時更新、與時俱 進,既深化財務管理學習 內容,又強化學習內容的 理論性和前沿性。 本教材比較詳細地介 紹了企業財務管理的基本 理論和基本方法。全書共 分六單元十三章,具體包 括財務管理基礎、籌資管 理、投資管理、營運資金 管理、利潤分配管理、財 務分析。
人民幣:
RMB 45.80
元 售价:
NT$ 183.20
元
數字時代下的客戶關係管理(浙江省普通本科高校十四五重點教材)
所属分类:
經 濟
>>
工商管理
>>
企業經濟
作者:
編者:包興|責編:張莉瓊//杜弈彤
出版社:
經濟管理
本書是一本客戶關係方 面的教材,吸納了市場營銷 、消費者心理學和數理統計 等方面的知識。本書深入淺 出地闡述了客戶關係管理產 生和發展的時代背景、客戶 的選擇與開發、客戶心理分 析與行為表現、客戶的信息 管理、客戶分級與價值管理 、客戶滿意管理、客戶忠誠 管理、客戶的溝通、客戶投 訴處理、客戶的流失與挽回 以及客戶關係管理系統等內 容。
人民幣:
RMB 88.00
元 售价:
NT$ 352.00
元
數字化運營管理(第2版數字化管理創新系列教材浙江省普通本科高校十四五重點立項建設教材)
所属分类:
經 濟
>>
工商管理
>>
企業經濟
作者:
編者:李曉//劉正剛//王雷//何炳炯|責編:劉向威//張愛華
出版社:
清華大學
本書沿著企業數字化轉 型的思路,按照企業數字化 轉型戰略、數字化運營系統 的規劃與設計、數字化運營 的計劃與控制、數字化運營 的管理創新逐步展開,全面 系統地介紹製造企業數字化 運營管理相關的理論、方法 與實踐,探索企業從訂單到 交付完整價值鏈的數字化轉 型。全書主要內容包括數字 化助力企業轉型升級、數字 化運營系統的規劃與設計、 數字化運營的計劃與控制、 數字化運營的管理創新。全 書理論與實踐相結合,每章 都有微課視頻和課後習題。 本書適合作為高等院校 數字化工程與管理、管理科 學與工程、工業工程、工商 管理等專業本科生的教材還 可作為企業管理人員、CIO 、CTO、IT從業人員、政府 相關工作人員日常學習和工 作的參考書。
人民幣:
RMB 69.00
元 售价:
NT$ 276.00
元
國際企業管理(第5版21世紀經濟與管理規劃教材浙江省十四五普通高等教育本科規劃教材)/工商管理系列
所属分类:
經 濟
>>
工商管理
>>
企業經濟
作者:
編者:馬述忠//牛士華//陳彥宇|責編:余秋亦//任京雪
出版社:
北京大學
丛书项:
工商管理系列
本書全面介紹了國際企 業管理方面的基礎知識與系 統理論,包括國際企業概論 、基本理論、經營環境、戰 略管理、營銷管理、文化管 理、人力資源管理、組織管 理、生產管理等內容。本書 各章從案例開始,以案例結 束,注重理論而又結合實踐 ,適合作為相關專業的本科 生教材。第五版根據目前學 科的發展適當增補新的內容 。同時,融入課程思政以及 二十大精神相關內容。在每 章后加入「即測即評」環節, 學生掃碼即可線上參與測試 。
人民幣:
RMB 65.00
元 售价:
NT$ 260.00
元
企業人力資源管理實務操作教程(企業人力資源管理實驗實踐系列新形態教材浙江省普通高校十三五新形態教材)
所属分类:
經 濟
>>
工商管理
>>
企業經濟
作者:
編者:葉晟婷//孔冬|責編:汪榮麗
出版社:
浙江大學
本書共8章,側重於人 力資源管理職能分析、實 務操作流程和實務操作訓 練,具體包括人力資源管 理體系、人力資源規劃、 招聘與錄用、培訓與開發 、績效管理、薪酬管理、 勞動關係管理、e-HR電 子化人力資源管理。 本書對接職業標準和 崗位需求,集系統性、操 作性、應用性和數字化于 一體,以「方法、工具、 實務、實訓、新形態」五 位一體的結構體系,構建 人力資源管理工作的執行 體系,並融入了黨的二十 大精神。 在實訓中設置學習任 務和技能掌握策略,採用 建構主義教學模式,設置 「課前、課中、課後」教學 環節;採用混合式學習、 合作學習、案例分析、角 色扮演、無領導小組討論 、方案設計、虛擬模擬等 方法,實現了「課程、教 材、教法」「教材、課堂、 數字資源」的融合式教學 革新,做到「做中學、學 中做」。
人民幣:
RMB 45.00
元 售价:
NT$ 180.00
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